Японська автомобільна корпорація Nissan оголосила про запуск масштабної програми реструктуризації, в рамках якої планується закриття семи з сімнадцяти виробничих майданчиків і скорочення штату на двадцять тисяч співробітників до березня 2028 року. Кардинальна трансформація проводиться під керівництвом нового генерального директора Івана Еспіноси і спрямована на радикальну зміну бізнес-моделі компанії. Додатково керівництво розглядає можливість продажу п’ятим відсотків акцій свого партнера по альянсу Renault, що дозволить спрямувати отримані кошти на створення нових автомобільних моделей.
Стратегія компанії кардинально змінює напрямок: замість попереднього курсу на масове виробництво пріоритет надається підвищенню операційної ефективності та оптимізації витрат. Керівний склад розраховує досягти економії коштів в обсязі близько 3,5 мільярда доларів США. Серед розглянутих заходів – реалізація корпоративної штаб-квартири в Йокогамі, яка може принести компанії близько 670 мільйонів доларів, при цьому організація планує орендувати те саме будівлю після завершення угоди. Відмова від філософії “росту заради зросту” є складним, але вчасним управлінським рішенням.
В умовах глобального переходу автомобільної галузі на електричні технології і посилення міжнародної конкуренції виробники транспортних засобів змушені проводити адаптацію, скорочуючи операційні витрати і переглядаючи фундаментальні основи своїх бізнес-моделей. Результати обраної Nissan стратегії можуть стати показовим прикладом для всієї автомобільної індустрії Японії і визначити вектор розвитку галузі на найближчі роки.
